Onze nieuwsberichten

De technische sector verandert snel. Machines worden slimmer, duurzaamheid wordt belangrijker en er komen steeds meer nieuwe technieken bij. Of je nu engineer, werktuigbouwkundige of monteur bent, het is handig om te weten wat er binnen jouw vakgebied verandert. We zetten de belangrijkste veranderingen op een rij. Want je wilt aan het werk en niet de hele dag lezen, toch?

Na een aantal intensieve jaren studeren heb je eindelijk jouw diploma binnen. Maar hoe kies je dan de juiste werkplek en de functie die bij jou past. Zoveel keuze, en kies dan maar eens de juiste. Welkom in de wereld van eindeloze mogelijkheden en daarbij keuzestress. Wij gaan jou hierbij helpen!

De zomer. Voor de een het perfecte excuus om de werkschoenen tijdelijk uit te trappen, voor de ander juist het perfecte moment voor zelfreflectie. Misschien sta je straks met een koud drankje aan de barbecue, lig je op het strand met een goed boek of maak je eindeloze fietstochten met je gezin. Hoe je het ook viert: de zomermaanden bieden vaak net dat beetje meer ruimte. Ruimte om na te denken… of juist even helemaal niet.

Klinkt goed. Groeien in wie je bent en wie je wilt zijn! Een klein beetje zweverig misschien. En dan ook de term professional. Je ziet de term overal, op cv's, functieomschrijvingen en vacatureteksten. En iedereen kent wel een echte professional. Zo iemand die rust uitstraalt, altijd scherp is in vergaderingen, zich goed weet te verwoorden, anderen meekrijgt en ondertussen ook nog z’n werk uitstekend doet. 

Waarom stressbestendigheid, aanpassingsvermogen en een beetje zelfspot minstens zo belangrijk zijn als goede technische skills. Een veelgehoorde zin op de werkvloer is, ongeacht de sector waarin je werkt, is: ‘dan moet je gewoon even schakelen’. We doen het allemaal dagelijks, ongemerkt misschien wel, tussen projecten, systemen, softwareversies en collega’s. Maar hoe zit het met schakelen in je hoofd? De ‘mentale veerkracht’?

In de wereld van techniek draait alles om innovatie, vooruitgang en... problemen. Want zonder ‘problemen’ valt er weinig op te lossen. En laat dat nu net zijn waar technisch talent in uitblinkt: oplossingen bedenken. Probleemoplossend vermogen is dan ook geen luxe of mooie extra, maar een essentiële soft skill die je verder brengt, zowel individueel als in teamverband.